Confronta Rogers Communications e Tim Hortons BETA

Confronta Tim Hortons e Rogers Communications in base a valutazioni dei dipendenti, offerte di lavoro, approvazione dei CEO, prospettive e molto altro ancora.
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Tim Hortons

Valutazioni dei dipendenti

Valutazione globale
(solo dipendenti a tempo pieno e part-time)
Valutazione globale
(solo dipendenti a tempo pieno e part-time)
3,7
(sulla base di 2949 recensioni)
Valutazione globale
(solo dipendenti a tempo pieno e part-time)
3,4
(sulla base di 3246 recensioni)
Opportunità di carriera
Opportunità di carriera
3,5
Opportunità di carriera
3,0
Stipendio e benefit
Stipendio e benefit
3,7
Stipendio e benefit
2,5
Equilibrio lavoro/vita privata
Equilibrio lavoro/vita privata
3,5
Equilibrio lavoro/vita privata
3,1
Dirigenti senior
Dirigenti senior
3,3
Dirigenti senior
2,8
Cultura e valori
Cultura e valori
3,6
Cultura e valori
3,2
Approvazione CEO
Approvazione CEO
Rogers Communications Amministratore delegato Joe Natale
90%
90%Joe Natale
Approvazione CEO
Tim Hortons Amministratore delegato Jose Cil
65%
65%Jose Cil
Consiglia a un amico (%)
Consiglia a un amico (%)
77%
Consiglia a un amico (%)
55%
Prospettive positive
Prospettive positive
62%
Prospettive positive
41%

Stipendi

Stipendi per lavori simili
Non ci sono stipendi per questa azienda.
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Cosa dicono i dipendenti

Vantaggi
Vantaggi
"Good benefits"(in 226 recensioni)
"Great benefits"(in 198 recensioni)
Vantaggi
"Flexible hours"(in 231 recensioni)
"Fast paced environment"(in 217 recensioni)
Svantaggi
Svantaggi
"Work life balance"(in 113 recensioni)
"Upper management"(in 52 recensioni)
Svantaggi
"Minimum wage"(in 139 recensioni)
"Fast paced"(in 108 recensioni)
Recensione in primo piano
"Cassiera"3 ott 2016

Cassiere Negozio Sulla Strada

Ho lavorato presso Tim Hortons per oltre 10 anni ()

Vantaggi

Tanto divertimento con gli impiegati. Il cibo era delizioso ed è stata una bella chiacchierata istruttiva con gente nuova tutti i giorni

Svantaggi

Amministrazione mediocre Le mie pause erano super brevi e non pagate. Non lo consiglierei se ti stanchi facilmente o hai qualcosa da fare dopo scuola

Consigli per i dirigenti

Far sentire più spesso gli impiegati apprezzati. Certamente potremmo usare un aumento per tutto il lavoro che facciamo.

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