Confronta World Food Programme e UNICEF

Scopri quali aspetti rendono diverso il lavoro presso World Food Programme rispetto a UNICEF. Confrontando le aziende sulle valutazioni dei dipendenti, gli stipendi, le recensioni, i pro e i contro, le offerte di lavoro e altro ancora, sarai un passo avanti agli altri. Tutti gli stipendi e le recensioni sono pubblicate dai dipendenti che lavorano presso World Food Programme o UNICEF. Scopri di più su ogni azienda e candidati ai lavori vicino a te.

World Food Programme

Cooperative sociali e servizi civili

World Food Programme

Cooperative sociali e servizi civili

UNICEF

Cooperative sociali e servizi civili

UNICEF

Cooperative sociali e servizi civili

Stipendi

Intern

8 stipendi

861 €/mese complessivi

8 stipendi

Consultant

6 stipendi

4.070 €/mese complessivi

6 stipendi

Business Support Assistant

2 stipendi

1.242 €/mese complessivi

2 stipendi

Graduate Student

1 stipendi

872 €/mese complessivi

1 stipendi

Consultant

2 stipendi

5.638 €/mese complessivi

2 stipendi

District Manager

1 stipendi

449 €/mese complessivi

1 stipendi

Valutazioni dei dipendenti

World Food Programme ha ottenuto un punteggio più alto in 1 area: Indice di gradimento CEO.

UNICEF ha ottenuto un punteggio più alto in 9 aree: Valutazione globale, Cultura e valori, Diversità e inclusione, Equilibrio lavoro/vita privata, Dirigenti senior, Stipendio e benefit, Opportunità di carriera, La consiglierebbe a un amico e Prospettive positive.

Valutazione globale

3,4

★★★★★

Sulla base di 96 recensioni

3,4

★★★★★

Sulla base di 96 recensioni

3,4★

Cultura e valori

3,4★

Cultura e valori

3,9★

Diversità e inclusione

3,9★

Diversità e inclusione

3,3★

Equilibrio lavoro/vita privata

3,3★

Equilibrio lavoro/vita privata

2,7★

Dirigenti senior

2,7★

Dirigenti senior

3,3★

Stipendio e benefit

3,3★

Stipendio e benefit

3,1★

Opportunità di carriera

3,1★

Opportunità di carriera

Sentiment dei dipendenti

97%Indice di gradimento CEO

Cindy McCain

97%Indice di gradimento CEO

Cindy McCain

78%

78%La consiglierebbe a un amico

78%

78%La consiglierebbe a un amico

53%

53%Prospettive positive

53%

53%Prospettive positive

Valutazione globale

4,1

★★★★★

Sulla base di 1116 recensioni

4,1

★★★★★

Sulla base di 1116 recensioni

4,1★

Cultura e valori

Valutazione più alta

4,1★

Più alto

Cultura e valori

4,2★

Diversità e inclusione

Valutazione più alta

4,2★

Più alto

Diversità e inclusione

3,7★

Equilibrio lavoro/vita privata

Valutazione più alta

3,7★

Più alto

Equilibrio lavoro/vita privata

3,5★

Dirigenti senior

Valutazione più alta

3,5★

Più alto

Dirigenti senior

4,0★

Stipendio e benefit

Valutazione più alta

4,0★

Più alto

Stipendio e benefit

3,6★

Opportunità di carriera

Valutazione più alta

3,6★

Più alto

Opportunità di carriera

Sentiment dei dipendenti

89%Indice di gradimento CEO

Catherine M. Russell

89%Indice di gradimento CEO

Catherine M. Russell

85%

85%La consiglierebbe a un amico

I dipendenti di UNICEF hanno valutato il parametro La consiglierebbe a un amico con un punteggio 7% più alto di quello dei dipendenti di World Food Programme.

85%

85%La consiglierebbe a un amico

75%

75%Prospettive positive

I dipendenti di UNICEF hanno valutato il parametro Prospettive positive con un punteggio 22% più alto di quello dei dipendenti di World Food Programme.

75%

75%Prospettive positive

Cosa dicono i dipendenti

UNICEF ha ottenuto 27 recensioni in più di World Food Programme dove si cita "Work life balance" come Pro. UNICEF ha ottenuto 28 recensioni in più di World Food Programme dove si cita "Work life balance" come Contro.

Parole chiave di tendenza

Vantaggi

"Working environment"in 41 recensioni

"Work life balance"in 13 recensioni

Svantaggi

"Short term contracts"in 12 recensioni

"Work life balance"in 10 recensioni

Parole chiave di tendenza

Vantaggi

"Work life balance"in 40 recensioni

"Work environment"in 65 recensioni

Svantaggi