Confronta World Food Programme e United Nations Foundation

Scopri quali aspetti rendono diverso il lavoro presso World Food Programme rispetto a United Nations Foundation. Confrontando le aziende sulle valutazioni dei dipendenti, gli stipendi, le recensioni, i pro e i contro, le offerte di lavoro e altro ancora, sarai un passo avanti agli altri. Tutti gli stipendi e le recensioni sono pubblicate dai dipendenti che lavorano presso World Food Programme o United Nations Foundation. Scopri di più su ogni azienda e candidati ai lavori vicino a te.

World Food Programme

Cooperative sociali e servizi civili

World Food Programme

Cooperative sociali e servizi civili

United Nations Foundation

Cooperative sociali e servizi civili

United Nations Foundation

Cooperative sociali e servizi civili

Stipendi

Intern

8 stipendi

941 €/mese complessivi

8 stipendi

Consultant

7 stipendi

4.341 €/mese complessivi

7 stipendi

Business Support Assistant

2 stipendi

1.270 €/mese complessivi

2 stipendi

Non ci sono stipendi per questa azienda.

Valutazioni dei dipendenti

World Food Programme ha ottenuto un punteggio più alto in 2 aree: Diversità e inclusione e Indice di gradimento CEO.

United Nations Foundation ha ottenuto un punteggio più alto in 6 aree: Cultura e valori, Equilibrio lavoro/vita privata, Dirigenti senior, Stipendio e benefit, Opportunità di carriera e Prospettive positive.

Le aziende hanno ottenuto punteggi uguali in 2 aree: Valutazione globale e La consiglierebbe a un amico.

Valutazione globale

3,5

★★★★★

Sulla base di 100 recensioni

3,5

★★★★★

Sulla base di 100 recensioni

3,3★

Cultura e valori

3,3★

Cultura e valori

3,9★

Diversità e inclusione

Valutazione più alta

3,9★

Più alto

Diversità e inclusione

3,4★

Equilibrio lavoro/vita privata

3,4★

Equilibrio lavoro/vita privata

2,7★

Dirigenti senior

2,7★

Dirigenti senior

3,2★

Stipendio e benefit

3,2★

Stipendio e benefit

3,0★

Opportunità di carriera

3,0★

Opportunità di carriera

Sentiment dei dipendenti

86%Indice di gradimento CEO

Cindy McCain

86%Indice di gradimento CEO

Cindy McCain

72%

72%La consiglierebbe a un amico

72%

72%La consiglierebbe a un amico

51%

51%Prospettive positive

51%

51%Prospettive positive

Valutazione globale

3,5

★★★★★

Sulla base di 162 recensioni

3,5

★★★★★

Sulla base di 162 recensioni

3,7★

Cultura e valori

Valutazione più alta

3,7★

Più alto

Cultura e valori

3,5★

Diversità e inclusione

3,5★

Diversità e inclusione

3,9★

Equilibrio lavoro/vita privata

Valutazione più alta

3,9★

Più alto

Equilibrio lavoro/vita privata

3,3★

Dirigenti senior

Valutazione più alta

3,3★

Più alto

Dirigenti senior

3,5★

Stipendio e benefit

Valutazione più alta

3,5★

Più alto

Stipendio e benefit

3,5★

Opportunità di carriera

Valutazione più alta

3,5★

Più alto

Opportunità di carriera

Sentiment dei dipendenti

81%Indice di gradimento CEO

Elizabeth Cousens

81%Indice di gradimento CEO

Elizabeth Cousens

72%

72%La consiglierebbe a un amico

72%

72%La consiglierebbe a un amico

62%

62%Prospettive positive

I dipendenti di United Nations Foundation hanno valutato il parametro Prospettive positive con un punteggio 11% più alto di quello dei dipendenti di World Food Programme.

62%

62%Prospettive positive

Cosa dicono i dipendenti

"Working environment" è stato il Pro più menzionato per World Food Programme. "Great benefits" è stato il Pro più menzionato per United Nations Foundation. World Food Programme ha ottenuto 4 recensioni in più di United Nations Foundation dove si cita "Work life balance" come Contro.

Parole chiave di tendenza

Vantaggi

"Working environment"in 41 recensioni

"Work life balance"in 13 recensioni

Svantaggi

"Short term contracts"in 12 recensioni

"Work life balance"in 10 recensioni

Parole chiave di tendenza

Vantaggi

"Great benefits"in 26 recensioni

"Great place"in 12 recensioni

Svantaggi