Vantaggi
Apprezzo la flessibilità e la politica di ferie illimitate di Synopsys (se la usi, alcune persone non lo fanno per qualche motivo). L'azienda offre anche un lavoro stimolante e i leader di medio livello sono molto intelligenti e investono nel successo dei loro team.
Svantaggi
Sfortunatamente, le politiche di ritorno in ufficio di Synopsys sono state assurde. Alcuni dipendenti sono costretti ad andare in ufficio per scansionare il badge anche se stanno partecipando a un evento fuori dal campus. I recenti licenziamenti dell'azienda hanno anche lasciato molti dipendenti incerti sulla loro sicurezza del lavoro e sulla direzione dell'azienda, oltre al fatto che l'azienda sta crescendo e sta andando bene finanziariamente, il che mi fa pensare che le misure se non andassero bene sarebbero molto male per i dipendenti. Oltre a ottenere una buona revisione delle prestazioni, molti dipendenti (la maggior parte dei quali basati su persone che condividono queste cose) hanno ottenuto un aumento di stipendio dello 0%, nonostante l'inflazione senza precedenti negli Stati Uniti. Infine, alcuni team di Synopsys hanno una cultura tossica in cui può essere difficile lavorare.