Premier contact et échange pendant 15 minutes sur la disponibilité et grille salariale. Deuxième contact 1h d'entretien sur des questions techniques et troisième contact 1h avec le client, question technique et motivation pour le projet

2 interviews avec ingés d'affaires et test codeingame pour évaluer niveaux de programmation C++/python. Interview sympathique, échanges dynamiques et cordiaux. Le premier interview n'était simplement que quelques questions pour connaitre les disponibilités et prétentions salariales.