Après m'être fait appelé plusieurs fois par le recruteur, j'ai accepté un entretien au siège. Le recruteur m'avait dis par téléphone que mon profil les intéressaient fortement et qu'ils avait un poste correspondant à mon profil. L'entretien s'effectue en 2 temps: 1 entretien RH, 1 entretien avec un consultant technique. Au final, réponse par mail après l'entretien comme quoi mon profil n'est pas en adéquation avec ce qu'ils recherchent. Faire venir des candidats pour rien en lui faisant miroité un poste en adéquation avec son profil, alors que ce n'est pas le cas, est scandaleux. Pas mieux que les autres sociétés de "prestation". Encore une société de Marchands de viandes.