Passa al contenutoPassa al piè di pagina
  • Lavori
  • Aziende
  • Stipendi
  • Per le aziende

      Migliora la tua carriera

      Scopri le tue potenzialità di guadagno, trova lavori da sogno e condividi approfondimenti su lavoro e vita privata in forma anonima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Circles

      Azienda coinvolta

      Chi siamo
      Recensioni
      Stipendi e benefit
      Lavori
      Colloqui
      Colloqui
      Ricerche correlate: Recensioni su Circles | Offerte di lavoro di Circles | Stipendi di Circles | Benefit di Circles
      Colloqui di CirclesColloqui per Senior Software Engineer, Backend presso CirclesColloquio di Circles


      Glassdoor

      • Chi siamo
      • Contattaci

      Aziende

      • Account Business gratuito
      • Spazio per le aziende
      • Blog per le aziende

      Informazioni

      • Aiuto
      • Linee guida
      • Condizioni d'uso
      • Privacy e scelte pubblicitarie
      • Non vendere né condividere le mie informazioni
      • Strumento per l'accettazione dei cookie

      Lavora con noi

      • Inserzionisti
      • Carriere
      Scarica l'app

      • Cerca:
      • Aziende
      • Lavori
      • Località

      Copyright © 2008-2026. Indeed, Inc. "Glassdoor," "Worklife Pro," "Bowls" e il relativo logo sono marchi registrati di Indeed, Inc.

      Aziende seguite

      Non lasciarti sfuggire opportunità e informazioni privilegiate seguendo le aziende dove vorresti lavorare.

      Ricerche di lavoro

      Ricevi suggerimenti e aggiornamenti personalizzati avviando le tue ricerche.

      Colloquio per Senior Software Engineer, Backend

      5 giu 2021
      Candidato anonimo a colloquio
      Singapore
      Offerta rifiutata
      Esperienza neutra
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 3 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Circles (Singapore) nel mese di dic 2020

      Colloquio

      Started off with a recruiter call and was then scheduled for two HackerRank tests. One was a couple of LC easy questions (75mins) and the other was a long backend task (240mins) where you had to code up server with a couple of CRUD apis. After the screen, I had separate sessions with the hiring manager and TPM. The Hiring manager round was half behavioral and half DSA. The TPM went through a whole list of CS knowledge-based questions eg. memory management, threads vs processes, deadlock conditions, tcp vs udp, sockets, OSI layers, bit manipulation, OOP principles.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Valid palindrome with special characters
      Rispondi alla domanda