The Interview Process typically consisted a series of 3 meetings or evaluations conducted by the talent acquisition manager and hiring manager to assess the job candidate's qualifications, skills, and fit for the position.

Processo extremamente burocrático e sem consideração pelo candidato , tanto a GTX quanto a claro deixaram muito a desejar no processo seletivo para vaga de Sales Development Representative, acredito que possa melhorar essa processo sendo mais transparente