Primeiros passos são o processo pela gupy. Após realizar testes de lógica, comportamental e outros, se o currículo for selecionado passa para as próximas etapas que consistem em entrevista com a área. Nessa entrevista você é perguntado sobre os desafios da vaga, conhecimentos, falar sobre você. Se apresentar e trazer conhecimentos técnicos.

Minha experiência na entrevista para o estágio no Itaú foi bastante positiva. A conversa teve um tom leve e direto, com foco principalmente no meu perfil, na minha comunicação e no meu interesse pela área comercial. Falei sobre minha motivação para entrar no banco, destacando que gosto de trabalhar com metas, atendimento ao público e desafios, além da vontade de aprender e crescer dentro da instituição. Também comentei sobre minha facilidade em lidar com pessoas, minha organização e meu interesse em desenvolver habilidades em vendas e relacionamento com clientes. Mostrei que conheço a região onde atuaria e que tenho disponibilidade e interesse em contribuir com a equipe, aprendendo na prática o dia a dia bancário. No geral, senti que foi uma entrevista mais comportamental, buscando entender minha postura, proatividade e alinhamento com o perfil do estágio. Saí com a impressão de que consegui me comunicar bem, demonstrar interesse pela vaga e transmitir vontade de crescer profissionalmente dentro do Itaú.

Processo de seleção conduzido pela Gupy, com testes, composto por três a quatro entrevistas ao longo das etapas, incluindo conversas com gestor imediato e gerente geral para avaliação completa do perfil profissional.