Proceso largo y exigente, con poca coherencia final. La entrevista tuvo 4 fases, incluyendo un business case. Sin embargo, el proceso fue extenso y algo repetitivo. Aunque mencionan que apuestan por la innovación, la valoración parece centrarse más en perfiles tradicionales. El paquete salarial no es especialmente competitivo y se presta mucha atención a detalles formales, lo que puede restar agilidad al proceso.