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      Colloquio per Sexual Assault Advocate

      3 feb 2017
      Dipendente anonimo
      Lethbridge, AB
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 4 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso YWCA (Lethbridge, AB) nel mese di ott 2015

      Colloquio

      The interview was run by the program manager. The position I applied for was not the position discussed in the interview. The HR did not say anything. The age discussed in the interview was 19.10/hour and the actual wage in context was 18.12/hour (same situation with other employees). HR forgot to contact me to extend the offer. The Program Manager contacted me weeks later to start immediately

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      What do you know about the cycle of domestic violence?
      1 risposta
      3

      Altre recensioni di colloqui per Sexual Assault Advocate presso YWCA

      Colloquio per Sexual Assault Advocate

      3 set 2020
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio facile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. Ho sostenuto un colloquio presso YWCA

      Colloquio

      One interview with management, one interview with the whole team to assess personality fit. The questions were very easy and it felt comfortable. Such a easy and relax work environment with people that want to make an impact.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      How do you practice self care
      Rispondi alla domanda
      3

      Colloquio per Sexual Assault Advocate

      23 set 2018
      Candidato anonimo a colloquio
      Oklahoma City, OK
      Nessuna offerta
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto più di una settimana. Ho sostenuto un colloquio presso YWCA (Oklahoma City, OK) nel mese di gen 2018

      Colloquio

      Respectful, kind, compassionate, and insightful interviewers. Truly care about their clients and want the absolute best fit for each department/department head. Apply to be a volunteer and complete Crisis Services Training prior to applying for a position at the YWCA. They are more willing to hire someone after they have volunteered at their agency for a few months and prove they are dedicated to their organization/will not get burnt out within a month.

      Domande di colloquio [2]

      Domanda 1

      What activities do you utilize for self care to prevent vicarious trauma?
      Rispondi alla domanda

      Domanda 2

      How would you react if a client told you about their assault and the story of their trauma was a trigger for you?
      Rispondi alla domanda
      2