Colloquio conoscitivo/ motivazionale: aspetti personali, caratteriali e di attitudine, sia come singolo che in gruppo. Descizione della propria storia lavorativa (le prime esperienze di lavoro, percorso formativo e le varie attività svolte, come stage o volontariato) e delle competenze trasversali, come la capacità di lavorare in gruppo o di ascoltare.