Passa al contenutoPassa al piè di pagina
  • Lavori
  • Aziende
  • Stipendi
  • Per le aziende

      Migliora la tua carriera

      Scopri le tue potenzialità di guadagno, trova lavori da sogno e condividi approfondimenti su lavoro e vita privata in forma anonima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      mc2i

      Azienda coinvolta

      Chi siamo
      Recensioni
      Stipendi e benefit
      Lavori
      Colloqui
      Colloqui
      Ricerche correlate: Recensioni su mc2i | Offerte di lavoro di mc2i | Stipendi di mc2i | Benefit di mc2i
      Colloqui di mc2iColloqui per consultant data presso mc2iColloquio di mc2i


      Glassdoor

      • Chi siamo
      • Contattaci

      Aziende

      • Account Business gratuito
      • Spazio per le aziende
      • Blog per le aziende

      Informazioni

      • Aiuto
      • Linee guida
      • Condizioni d'uso
      • Privacy e scelte pubblicitarie
      • Non vendere né condividere le mie informazioni
      • Strumento per l'accettazione dei cookie

      Lavora con noi

      • Inserzionisti
      • Carriere
      Scarica l'app

      • Cerca:
      • Aziende
      • Lavori
      • Località

      Copyright © 2008-2026. Indeed, Inc. "Glassdoor," "Worklife Pro," "Bowls" e il relativo logo sono marchi registrati di Indeed, Inc.

      Aziende seguite

      Non lasciarti sfuggire opportunità e informazioni privilegiate seguendo le aziende dove vorresti lavorare.

      Ricerche di lavoro

      Ricevi suggerimenti e aggiornamenti personalizzati avviando le tue ricerche.

      Colloquio per consultant data

      24 giu 2026
      Candidato anonimo a colloquio
      Parigi

      Altre recensioni di colloqui per consultant data presso mc2i

      Colloquio per consultant data

      12 nov 2025
      Candidato anonimo a colloquio
      Nessuna offerta
      Esperienza negativa
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite un'altra fonte. Ho sostenuto un colloquio presso mc2i nel mese di nov 2025

      Nessuna offerta
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho sostenuto un colloquio presso mc2i (Parigi)

      Colloquio

      Entretien RH + deux entretiens plutôt technique Des entretiens très riche et rien d’anormale. Retour un peu long. Mais j’ai apprécié l’expérience. On m’a parlé d’un éventuel test technique mais que je n’ai pas eu l’occasion d’effectuer.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Explication des expressions et des questions sur les choix fait sur les projets
      Rispondi alla domanda

      Colloquio

      1 entretien RH + 3 entretiens de motivation J'ai été refusée au 2eme entretien de motivation. Premier entretien RH se passe bien. Premier entretien de motivation se passe bien. Retour de la RH sur le premier entretien : des lacunes sur la Data Engineering à combler lors du deuxième entretien de motivation. Je me renseigne, je suis incollable sur la Data en général. Deuxième entretien de motivation se passe extrêmement bien, le responsable du pôle et moi nous entendons très bien, j'explique ce que je sais faire, ce que je veux faire, pourquoi je postule chez eux. Il dit qu'il se retrouve en moi quand il a commencé le conseil. Je me dis que c'est très bien parti pour arriver au troisième entretien et terminer chez eux. La RH m'appelle quelques jours plus tard pour me dire que le responsable lui a fait un retour négatif, incluant le fait que je n'étais pas assez experte dans le domaine de la gestion de projets et que j'étais trop fermée. C'est honnêtement la douche froide. C'est littéralement abject de faire passer l'entretien pour "quasi dans la poche" pour à la fin recaler la personne. C'est d'un irrespect total pour la personne postulant en face. Il y a clairement de l'hypocrisie et un manque total d'intelligence émotionnelle. Je pense que, réellement, les recruteurs ne se rendent pas compte d'à quel point c'est difficile mentalement de réaliser trois entretiens, et de se faire rembarrer au bout du 3eme après avoir eu l'impression de passer l'entretien parfait. Et surtout pour des raisons minables. Recaler un tout jeune diplômé d'école d'ingénieur, avec 2 ans d'alternance en data à son actif parce qu'il manque d'expérience en gestion de projets et qu'il est trop fermé ? Mais l'expérience se gagne, et l'excuse d'être trop fermé alors qu'il y avait des rires pendant 95% de l'entretien ne vaut rien. Et pas plus de justification. C'est extrêmement décevant et abject de leur part.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Qu'est-ce que la data ? Qu'est-ce qu'une architecture Data ? Quels sont les 4 aspects de la Data ?
      Rispondi alla domanda
      5
      avatar
      Risposta di mc2i
      2mo
      Bonjour, Nous vous remercions pour votre retour. Nous sommes navrés de la déception exprimée à la suite de votre processus de recrutement et comprenons que l'investissement nécessaire puisse rendre un refus difficile à accepter. Sachez que nous accordons une importance majeure à la bienveillance. Nos managers ont à cœur de mettre les candidats à l'aise, même si un bon contact relationnel ne garantit pas une issue positive. Nos critères d'évaluation reposent sur un équilibre entre savoir-être, compétences techniques et besoins de nos clients. Concernant votre profil, mc2i accompagne activement les juniors via un parcours d'intégration et des centres d'expertise permettant de monter rapidement en compétences. Nous recrutons chaque année de nombreux profils issus d'écoles d'ingénieurs en valorisant leur potentiel d'évolution. Votre feedback nous est précieux pour améliorer la clarté de la communication de nos décisions. Nous vous souhaitons une excellente continuation. Cordialement, mc2i

      Colloquio per consultant data

      22 ago 2025
      Candidato anonimo a colloquio
      Parigi
      Nessuna offerta
      Esperienza neutra
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. Ho sostenuto un colloquio presso mc2i (Parigi)

      Colloquio

      Un entretien de pré qualification, puis 3 entretiens avec un manager, un directeur et ou un partner. L'objectif principal est de démontrer sa motivation et son adéquation à rejoindre l'entreprise

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Qu'avez vous compris du fonctionnement de MC2I?
      Rispondi alla domanda