In Telepass stiamo rivoluzionando il modo di muoversi, offrendo soluzioni digitali integrate per una mobilità sempre più semplice, intelligente e sostenibile. Siamo parte di un ecosistema innovativo che semplifica la vita delle persone: dai pagamenti del pedaggio ai servizi di mobilità urbana, fino a soluzioni assicurative e fintech. Entrare in Telepass significa contribuire attivamente alla trasformazione digitale della mobilità.
Il ruolo
All'interno della società Telepass Innova, controllata al 100% da Telepass, siamo alla ricerca di un/una Tolling Developer Techincal Specialist che partecipi attivamente al ciclo di vita delle evolutive software (analisi, sviluppo, test e rilascio) in ambito Tolling, garantendo l'eccellenza tecnica delle soluzioni e che operari come punto di riferimento (Subject Matter Expert) all'interno del team di sviluppo, assicurando la solidità architetturale, l'ottimizzazione del codice e la continuità del servizio.
Responsabilità principali
Analisi e Design: Analizzare i requisiti funzionali e tradurli in specifiche tecniche e architetture software scalabili e performanti.
Sviluppo avanzato: Implementare soluzioni software complesse (cloud e on-premise), garantendo l'integrazione efficace tra microservizi, flussi dati e sistemi preesistenti.
Mentoring e Code Review: Eseguire revisioni del codice (code review), definire e far rispettare gli standard di sviluppo, diffondere l'uso di design pattern e supportare tecnicamente i colleghi meno esperti.
Qualità e CI/CD: Operare in contesti Agile, promuovendo e ottimizzando le pratiche di Continuous Integration e Continuous Delivery per automatizzare test e rilasci.
Interazione IT & Operations: Collaborare con i team di infrastruttura per la corretta configurazione degli ambienti, il deployment applicativo e il tuning delle performance.
Troubleshooting e Supporto di III Livello: Presidiare l'analisi delle cause radice (root cause analysis) e il debugging avanzato per la risoluzione di incidenti complessi e anomalie in produzione.
Documentazione: Redigere e mantenere rigorosamente aggiornata la documentazione tecnica, architetturale e di integrazione delle soluzioni implementate.
Relazioni e interfacce
Team di Sviluppo: Collaborazione quotidiana con il Tolling Development Manager, product owner, analisti e sviluppatori.
IT Infrastructure/Operations: Allineamento tecnico continuo su ambienti, configurazioni di rete, proxy, rilasci e monitoraggio sistemi.
Stakeholder di business: Interfacciamento occasionale per chiarimenti tecnici di dettaglio e allineamento sulla fattibilità dei requisiti.
Requisiti
Esperienza di almeno 3 anni complessivi in analisi, design e sviluppo di soluzioni software complesse, con solido background tecnico pratico (hands-on) e comprovata capacità di fungere da riferimento tecnico per il team.
Laurea in Ingegneria Informatica / Ingegneria Elettronica / Informatica (o equivalente).
Ottima conoscenza della lingua inglese (con particolare focus sull'inglese tecnico).
Lavoro in Team e Trasferimento Know-How: Capacità di interfacciarsi in modo costruttivo con il gruppo, affiancando i colleghi e le colleghe nella risoluzione dei problemi e alzando il livello tecnico complessivo del team.
Problem solving: Elevata attitudine analitica, fondamentale per l'analisi dei dati di log (es. Dataflow, proxy) e l'identificazione rapida delle cause radice nei sistemi distribuiti.
Capacità organizzative: Presidio di carichi di lavoro elevati (es. incidenti critici in produzione), mantenendo freddezza, accuratezza, precisione e qualità degli output.
Proattività: Iniziativa autonoma nel proporre refactoring, nuove soluzioni tecniche e ottimizzazioni architetturali.
Inquadramento, retribuzione e benefit
L’inquadramento e il trattamento economico saranno definiti in coerenza con il CCNL applicato (CCNL Filiera Autostrade, Sezione speciale 3 “Attività di supporto e servizio all’utenza, alla viabilità integrata e alla gestione dei sistemi di pedaggiamento”) e con l’esperienza della persona selezionata.
RAL: € 34.000
Benefit:
Buoni pasto elettronici
Credito welfare (flexible benefits)
Counselling psicologico
Polizza sanitaria integrativa
Previdenza integrativa
Cashback per i servizi di mobilità Telepass
Programmi di formazione customizzati
Orario flessibile e lavoro ibrido
Diversità, equità e inclusione
In Telepass crediamo che l’innovazione nasca dall’incontro di prospettive, esperienze e talenti diversi. Per questo costruiamo ogni giorno un ambiente di lavoro aperto, equo e inclusivo, dove ciascuna persona possa sentirsi valorizzata e contribuire al proprio meglio. Le nostre selezioni si basano su competenze, esperienza e potenziale, nel pieno rispetto dei principi di pari opportunità, equità e non discriminazione.
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Lo stipendio minimo è 34K € e lo stipendio massimo è 34K €.
34K €/anno (Fornito dall'azienda)
Firenze
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