- tecnologie
- ottimo rapporto tra colleghi
- ottimo dialogo tra PM e operativi
- catering 2 volte a settimana
- progetti sfidanti
- opportunità di crescita per junior
- ambiente multiculturale
- equilibrio vita/lavoro ok, ma dipende dal settore in cui sei attivo e dall'anzianità in azienda
Svantaggi
- stipendi bassi
- smart working negato a neo assunti
- no piani di carriera
- organigramma non chiaro
- no buoni pasto
- comunicazione assente con la dirigenza
- i principi con cui vengono concessi gli aumenti non sono chiari