Not the best place to be - Recensione dipendente - Consultant presso Capco

2,0
19 ago 2021
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

free food and drinks sometimes nice location in downtown a lot of young people other than that I don't see many pros

Svantaggi

bad management and trashy projects - usually a very tedious back office project with an investment bank very high turnover - it's very normal to see people leave here within a 1 year

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Risposta di Capco
4y
Thank you for your very favourable comments on Capco and the working environment in our New York office. Like any rapidly growing consulting firm, Capco has a variety of projects. The vast majority are high quality and lots are genuinely disruptive in our market, delivering new services and solutions to clients. Even the more routine offer good development opportunities and the chance to work with a variety of blue-chip clients. Our management teams are focused on providing our associates with the support, guidance and platform so they can feel truly empowered and be at their best. Ensuring our associates are heard, provided with truly meaningful projects and offered growth opportunities are core to everything we do. If this does not chime with your individual experience, I urge you to talk to your manager, coach or HR as we are always looking for ways to improve and your feedback is crucial in getting us there.

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5,0
28 mag 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Great people and atmosphere here

Svantaggi

No complaints in this company

1
4,0
15 mag 2026
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Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Lavoro vario con i clienti: diversi clienti e tipologie di progetti, il che rende il lavoro sempre interessante. Reale mobilità tra i progetti: puoi passare da un progetto all'altro se ti fai avanti (entro limiti ragionevoli). Leadership accessibile: i dirigenti senior sono disponibili al dialogo se li contatti. Buone risorse per lo sviluppo: molte opportunità di formazione e crescita se le sfrutti. Team solidi: i colleghi sono intelligenti, competenti e fantastici con cui lavorare. Ambiente imprenditoriale: le nuove idee sono incoraggiate e c'è spazio per prendere l'iniziativa.

Svantaggi

Orari di lavoro prolungati variabili a seconda del progetto: come per la maggior parte delle professioni, alcuni incarichi richiedono orari di lavoro prolungati, ma l'equilibrio tra vita professionale e privata dipende molto dal cliente e dal team. Responsabilità interne aggiuntive: a seconda del livello, può esserci una quantità significativa di lavoro di supporto all'azienda al di fuori della fornitura al cliente. Allineamento con il dominio non garantito: potresti non essere sempre assegnato a progetti che corrispondono alla tua competenza di dominio. Vincoli di allineamento del coaching: i rapporti di coaching sono legati al dominio, il che limita la flessibilità nella scelta di mentori formali. Incarichi lunghi (a volte): alcuni progetti si protraggono a lungo o prevedono più proroghe. Ciò può offrire stabilità, ma potrebbe ridurre la varietà nell'esperienza con clienti e progetti a seconda di ciò che stai cercando.

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