La cultura delle vendite è una delle peggiori, se non LA peggiore in cui abbia mai lavorato. Celonis ha recentemente deciso di verticalizzare dopo aver assunto un nuovo leader globale delle vendite da Oracle. Il nuovo leader ha quindi portato tutti i suoi amici maschi di mezza età, bianchi, da Oracle (tanto per DI) e ha distrutto la cultura delle vendite. Gestiscono e si concentrano sulle attività che ti impediscono di chiamare i clienti, aumentando al contempo la loro visibilità su ogni mossa dei loro rappresentanti. Non c'è più alcuna cura per il benessere o la felicità dei loro AE. I verticali si sono formati prematuramente, quindi non abbiamo gli strumenti adeguati necessari per vendere e fare soldi. Più della metà del primo trimestre non abbiamo ancora account assegnati, ma è meglio che tu creda che abbiamo delle quote e siamo tenuti a prevedere accordi che non esistono. Il morale è estremamente basso e tutti quelli che conosco sono alla ricerca di nuove posizioni. NON vuoi vendere per questa azienda.