Vantaggi
Prima della pandemia, condizioni di ufficio e di lavoro estremamente buone. Buon processo di intervista. Il colloquio tecnico era di alto livello. Ricevi regali nei giorni festivi più importanti che aumentano la fedeltà all'azienda. Buon livello tecnico di ingegneri del software. Stai lavorando in un'azienda di prodotti e ti stai concentrando sulla costruzione di prodotti buoni e di valore. Alto livello tecnico dei prodotti software. Gli ingegneri del software si preoccupano della qualità del codice.
Svantaggi
Il problema più grande sono gli stipendi. Sei sottopagato quasi per tutti i livelli tecnici (junior, middle, senior). La revisione dello stipendio è una volta all'anno e non potrebbe soddisfarti ed è estremamente difficile aumentare il tuo stipendio durante l'anno. L'aumento più grande che puoi ottenere è essere promosso a un nuovo livello tecnico, che a volte è difficile (dipende dal dipartimento su cui stai lavorando). Alcune decisioni tecniche non ottimali vengono spinte dalla gestione tecnica di alto livello senza prendere in considerazione le preoccupazioni degli sviluppatori e degli utenti della piattaforma. Difficile passare a un altro reparto per lavorare su un'altra parte della piattaforma in un'altra lingua. A volte è difficile ottenere una promozione in altri ruoli ingegneristici come il capo squadra o il responsabile tecnico