Vantaggi
Buon stipendio (rispetto ai concorrenti italiani) Flessibilità di lavoro a distanza Circa gli ultimi due punti, sono stati costretti dalla pandemia e dalle leggi del governo italiano (smartworking). Il consiglio non era molto contento e un paio di volte ha minacciato di tornare in ufficio perché sentiva che i dipendenti non si stavano comportando bene come in ufficio. Tradotto: volevano un maggiore controllo sui dipendenti. In realtà, hanno persino minacciato di installare un software di controllo per monitorare il tempo trascorso sul PC
Svantaggi
Mancanza di organizzazione: sono stato assegnato a un progetto quasi senza supporto e nulla è cambiato anche dopo le mie lamentele al manager. Percorso di carriera poco chiaro: ogni anno dovrebbe esserci una valutazione della tua performance, ma come puoi essere valutato se hai lavorato da solo a un progetto? Possono fare affidamento solo sul feedback fornito dal cliente o dal proprietario del progetto, quindi se il progetto è andato bene, va bene per te, ma se ci sono stati problemi, come puoi "difenderti"? Progetti noiosi e obsoleti: al colloquio ho sottolineato che per me l'aspetto più importante era lavorare su progetti stimolanti utilizzando le moderne tecnologie, mi sono ritrovato su quello che poteva essere lo stereotipo (negativo) di un progetto legacy.