Vantaggi
* Forte leadership -- cultura della trasparenza, investimenti nello sviluppo personale * Azienda focalizzata sulla missione -- opportunità rara di costruire un sistema sanitario totalmente integrato partendo da zero. * Eccellente cultura del lavoro -- colleghi molto intelligenti e capaci con cui amo lavorare * Crescita personale -- opportunità di sviluppare e imparare abilità addizionali e progetti personali * Innovazione veloce -- i medici sono coinvolti fin dall'inizio. E' un soffio di aria fresca rispetto al passo lento della medicina tradizionale e accademica.
Svantaggi
* Non siamo immuni dalla carenza di medici di base -- è una sfida assumere abbastanza velocemente da tenere il passo con la crescita * Il sistema di cartelle cliniche elettronico non è ancora del tutto ottimizzato --- un sistema prodotto da zero e costruito secondo le specifiche e le necessità cliniche dei medici, anche se non ha tutte le caratteristiche di sistemi più maturi