4,02 apr 2021R&d engineerDipendente attuale, più di un annoDraper, UTConsigliaGradimento del CEOPronostico commercialeVantaggiManagement really cares about workersSvantaggiJob wasn't what I wanted, but that's nothing against the companyMostra di più
5,07 giu 2026InternshipEx stagista, più di un annoBoston, MAConsigliaGradimento del CEOPronostico commercialeVantaggiGreat team and learning experienceSvantaggiFreezing hire meant no conversion to full time employmentMostra di piùUtileCondividi
2,09 giu 2026TechnicianDipendente attuale, più di 5 anniBeaver, PAConsigliaGradimento del CEOPronostico commercialeVantaggiUpscale feel Convenient location (off interstate)SvantaggiToxic culture Upper management drives numbers over quality Once enough time is spent, realization of how little company cares for employees becomes obvious and undeniable. Pay is sub-parMostra di piùUtileCondividi