30 set 2021
Risposta di Nespresso
4yGentile Specialista del caffè, apprezziamo il contributo che ogni dipendente apporta alla cultura generale di Nespresso e siamo sempre alla ricerca di modi per investire nello sviluppo e nel benessere dei nostri dipendenti. Incoraggiamo e implementiamo attivamente modalità di lavoro per supportare l'equilibrio tra lavoro e vita privata: dal momento che hai menzionato di avere ottimi manager, ti incoraggio a parlare con il tuo manager del tuo programma in modo da poter identificare insieme i modi in cui puoi raggiungere l'equilibrio. Non esitare a contattarmi direttamente per discutere, apprezzo il feedback dei dipendenti e apprezzo che tu abbia dedicato del tempo a condividere il tuo. Tutto il mio meglio, Alfonso Gonzalez CEO, Nespresso Nord America