CEO explora todo mundo com demandas irreais - Recensione dipendente - Coordenador presso Search One Digital

O único ponto positivo é a possibilidade de adquirir novos conhecimentos.

A empresa é extremamente desorganizada. A CEO juntamente com sua sócia, se organizam para já no momento de contratação oferecer um valor menor ao que foi negociado, colocando o candidato em xeque para aceitar ou não a proposta. Ao entrar o profissional se depara com um ambiente desordenado, onde tem que se esforçar muito para entender a dinâmica. Os processos não existem e o que chamam de processos não funcionam, só atrapalham. A CEO transparece um comportamento nada profissional ao fazer piadas descabidas nas inúmeras reuniões semanais. Publicamente repreende os profissionais e enaltece outros de acordo com sua vontade. A demanda é gigantesca e ela acha que pode te empurrar mais trabalho a hora que quiser, sem sequer negociar um novo valor de salário. Segue a linha da maioria das agências de comunicação que contratam PJ, mas funcionam como CLT, inclusive, com a obrigatoriedade de instalação de ferramentas de monitoramento no seu computador pessoal. Aplicam descontos no salário (abaixo da média do mercado), acordado da mesma forma que o CLT, sugiro a todos que questionem e não aceitem essa manobra desonesta. Há alta rotatividade e nenhuma gestão eficiente ou direcionamento para a execução dos trabalhos. Enfim, se porventura você estiver entrando na Search One Digital seja estratégico e continue à procura de outras oportunidades, pois essa garanto não ser digna para ninguém.

Time unido e pessoal solicito

Salários abaixo do valor de mercado CEO antiética e antiprofissional Péssima gestão e organização de pessoas Não possui programa de PDI (disseram que seria implementado e nunca foi para frente) Falta de perspectiva de carreira. Você trabalha muito, se doa e dá o melhor e nunca é reconhecido ou promovido