2,0
4 giu 2025
Dipendente anonimo
Dipendente attuale
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale
Vantaggi
Carico di lavoro discreto, la maggior parte dei responsabili delle risorse umane è generalmente rispettosa dell'equilibrio tra lavoro e vita privata, buona cultura aziendale (almeno sulla carta)
Svantaggi
Processi decisionali lunghissimi e responsabilità poco chiare rendono i progetti un incubo. Lo squilibrio di genere nei ruoli manageriali è grave. Nessuna opportunità di apprendimento superiore (se non attraverso materiali aziendali di bassa qualità). Esiste una "cultura del feedback", ma il feedback viene spesso trascurato.