Le processus d'entretien pour le poste d'ingénieur cyber a été bien structuré et fluide. Il a commencé par un entretien téléphonique de présélection avec une recruteuse spécialisée, durant lequel j'ai été questionné sur mon parcours et mes motivations. Ensuite, j'ai eu un entretien technique avec un expert cyber de l'équipe, où nous avons abordé des cas concrets de sécurité.