j’ai eu un ou deux entretiens avec les opérationnels. C’était plus concret, ils m’ont posé des questions sur des situations vécues, mes compétences techniques et ma manière de travailler en équipe. Pour certains postes, il peut y avoir des tests ou une étude de cas, mais dans mon cas, je n’en ai pas eu. Enfin, j’ai eu un dernier entretien avec un manager plus senior. On a parlé de ma vision du poste, de mes attentes et de l’environnement chez AXA. J’ai trouvé ça rassurant, on sent qu’ils veulent s’assurer que le poste et l’entreprise correspondent bien à ce qu’on recherche aussi.