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      Colloquio per People Trainee Program (PTP)

      5 nov 2021
      Candidato anonimo a colloquio
      Nessuna offerta
      Esperienza negativa
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. Ho sostenuto un colloquio presso Anheuser-Busch InBev

      Colloquio

      Step one: Pymetrics Games Assessment (personality tests, brain games like math and logic). At the end you receive your personality results which was okay if you enjoy that stuff. Step two: Recorded video interview that took a few minutes Step three: Interview online

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Behavioral questions and situational all recorded for the second step
      Rispondi alla domanda

      Altre recensioni di colloqui per People Trainee Program (PTP) presso Anheuser-Busch InBev

      Colloquio per People Trainee Program (PTP)

      26 nov 2019
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite un'agenzia di reclutamento personale. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Anheuser-Busch InBev nel mese di nov 2019

      Colloquio

      Online zoom video interview. 1 hour long with head of Talent Acquisition. Then 2nd interview is panel style with 4-5 other candidates on a zoom call and multiple TA managers interviewing all at the same time. Panel interview was 45 minutes long. Really like to hear innovative ideas and contributions you can make to the company. All about challenges.

      Domande di colloquio [3]

      Domanda 1

      Whats a company you respect or admire?
      Rispondi alla domanda

      Domanda 2

      What does the future of Anheuser-Busch InBev look like to you?
      Rispondi alla domanda

      Domanda 3

      Explain a time you've had to explain a difficult concept or idea to someone else or when you had to convince someone else of your ideas
      Rispondi alla domanda
      1