Primero tuve que contactarme con RH para que me den acceso a la plataforma para postularme en el programa. Luego tuve que llenar un cuestionario de preguntas técnicas y personales. Tuve una larga llamada con RH. Por ultimo tuve una video conferencia con 4 personas del equipo que seria lider del programa.

2 entretiens classiques par visio: Manager puis RH Je souhaiterais dire de faire attention car ils ont été très incorrecte avec moi. Ils m'ont fait une offre d'embauche par téléphone 38k€ à Paris. Offre que j'ai accepté et deux semaines sans nouvelles de leur part ils reviennent avec une offre différente et beaucoup moins intéressante. ENTREPRISE A FUIR !