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      Colloquio per Legal Administrative Assistant

      26 gen 2016
      Candidato anonimo a colloquio
      New York, NY

      Altre recensioni di colloqui per Legal Administrative Assistant presso Ballard Spahr

      Colloquio per Legal Administrative Assistant

      14 mag 2026
      Dipendente anonimo
      Atlanta, GA
      Offerta accettata
      Nessuna offerta
      Esperienza neutra
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto più di 2 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso Ballard Spahr (New York, NY) nel mese di gen 2016

      Colloquio

      Applied on line in November 2015. Got two e-mail inquiries and a phone interview in December 2015. An in person interview in January 2016 which consisted interviewing with Administration and Attorney. Interviewers were pleasant and very informative. Software grammar and typing tests followed. After tests were taken I was told they will be in touch. Haven't heard anything from them yet

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Why haven't you been working since you were laid off?
      1 risposta
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho sostenuto un colloquio presso Ballard Spahr (Atlanta, GA)

      Colloquio

      Straightforward. More of a conversation than straight questions. Got in contact soon after applying and communicated the duties of the job clearly. A pleasant experience. Was asked to take next steps while in the first round.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Tell me about yourself, how do you stay organized with competing priorities?
      Rispondi alla domanda

      Colloquio per Legal Administrative Assistant

      7 gen 2021
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite un'altra fonte. Ho sostenuto un colloquio presso Ballard Spahr

      Colloquio

      First interview consists of a skills test (typing test, editing a document using Microsoft Word, etc.) and an interview with someone from HR. Basic behavioral questions are asked. Second interview is with the attorneys that you'll be supporting.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Tell us about a bad situation that occurred at your previous position and how you handled it.
      Rispondi alla domanda
      3