Dinâmica facil, 3 minutos para se apresentar e o restante foi a resolução de um case sobre Inteligência Artificial. Entrevista fácil também, conversa com o superintende da area, nenhuma pergunta técnica.

O processo seletivo incluiu várias etapas bem definidas: testes de lógica, dinâmica de grupo, conversa com o gestor, e, por fim, um cinema presencial para a divulgação do resultado. . .