I candidati per il ruolo di Cassiere hanno valutato i colloqui presso CONAD con un punteggio di 1,8 su 5 (dove 5 è il livello di difficoltà più alto) e hanno giudicato la loro esperienza di colloquio positiva per il 80%. Per fare un confronto, la media complessiva dell'azienda è positiva per il 53,2%. Queste sono le valutazioni degli utenti Glassdoor.
I tempi di assunzione dei candidati per il ruolo di Cassiere sono in media di 35 giorni, in base alle recensioni di colloqui inviate da 10 utenti per questo ruolo. Per fare un confronto, il processo di assunzione presso CONAD in generale richiede una media di 17 giorni.
Le fasi comuni del processo di colloquio presso CONAD per il ruolo di Cassiere secondo quanto emerso da 10 colloqui su Glassdoor includono:
Colloquio individuale: 27%
Controllo dei precedenti personali: 20%
Colloquio telefonico: 20%
Test della personalità: 13%
Colloquio di gruppo con diversi selezionatori: 7%
Altro: 7%
Presentazione: 7%
Ecco i ruoli cercati più frequentemente per le recensioni dei colloqui -
Ho presentato la mia candidatura di persona. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso CONAD (Padova) nel mese di ott 2020
Colloquio
Ho portato il curriculum al bancone del supermercato per lavorare part-time il weekend.
Dopo una decina di giorni ho sostenuto il colloquio.
Il personale è stato gentile e disponibile.
Unica pecca: è trasparito poco interesse riguardo ciò a cui rispondevo.
Ho presentato la mia candidatura tramite un'altra fonte. La procedura ha richiesto 2 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso CONAD (Torino)
Colloquio
Application online con successiva chiamata al telefono. Fatto questo mi hanno chiesto un colloquio in presenza con il reparto risorse umane e da lì è iniziato il colloquio alla quale sarebbe potuto seguire una richiesta di contratto o meno.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Mi hanno chiesto cosa mi ha spinto a lavorare per la loro azienda e quali fossero i miei studi ed esperienze lavorative.
Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. Ho sostenuto un colloquio presso CONAD
Colloquio
Colloquio ragionevole e nella norma con domande pertinenti alla posizione.
Essendo una posizione stagionale, la mancanza di esperienza pregressa non è stata penalizzante. Durante il colloquio sono stati chiariti le richieste, i requisiti e le aspettative per la posizione. Tutto sommato è stato un colloquio tranquillo e piacevole, non stressante.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Cosa mi aspettassi dalla posizione lavorativa e perché volessi lavorare lì
Il colloquio è andato bene: sono stati molto gentili e mi hanno messa subito a mio agio. L’ambiente era positivo e mi sono sentito
A ascoltata e valorizzata. Ottimo, consiglio
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Come gestiresti un cliente insoddisfatto o arrabbiato?