Colloquio individuale: 35%
Presentazione: 16%
Test attitudinale: 10%
Controllo dei precedenti personali: 10%
Colloquio telefonico: 9%
Test della personalità: 8%
Altro: 5%
Test antidroga: 3%
Test di intelligenza: 2%
Colloquio di gruppo con diversi selezionatori: 1%
Ecco i ruoli cercati più frequentemente per le recensioni dei colloqui -
Candidatura
Ho sostenuto un colloquio presso CONAD