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      Colloquio per Technical Recruiter

      16 gen 2023
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva

      Altre recensioni di colloqui per Technical Recruiter presso Capital One

      Colloquio per Technical Recruiter

      11 giu 2019
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Capital One

      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. Ho sostenuto un colloquio presso Capital One

      Colloquio

      Several interviews in one day. The behavioral interviews were 45 minutes and the job fit interviews were 30 minutes. Had short breaks in between each interview. It was hard to understand the structure of the larger team because the interviewers did not necessarily work with each other.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Tell me about a time you influenced your team to move forward with an unpopular idea.
      Rispondi alla domanda

      Colloquio

      Phone screen with recruiter to review your experience. Then a phone screen with one or two people and then an on-site interview. It is 4 interviews about your experience and your personality and a case study

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      How do you source candidates
      1 risposta

      Colloquio per Technical Recruiter

      15 mar 2016
      Dipendente anonimo
      Richmond, VA
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto un giorno. Ho sostenuto un colloquio presso Capital One (Richmond, VA)

      Colloquio

      I had four or five in-person "job fit interviews" in Richmond where different managers and directors asked me basics about my past experience and my future goals. The process was pleasant and everyone was very nice and approachable. They definitely made me feel like it was a good place to work.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      It was brought to my attention that the role would be temp-to-perm, so they asked a lot of questions to see if I would be open/interested in that type of risk (I ended up rolling perm after 6 months). Come to find out, most of the recruiter roles at Capital One are temp-to-perm, and they do actively look to bring on successful recruiters.
      Rispondi alla domanda
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