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      Colloquio per Marketing Manager

      19 gen 2024
      Candidato anonimo a colloquio
      Nessuna offerta
      Esperienza negativa
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho sostenuto un colloquio presso Circle K

      Colloquio

      Recruiters interview fair and concise. Regional managers interview was spotty and unclear as to directional needs of position. Absolutely ZERO follow up from any of the interviewers. Very poor communication leading to unknown status.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Why are you a good fit.
      Rispondi alla domanda

      Altre recensioni di colloqui per Marketing Manager presso Circle K

      Colloquio per Market Manager

      16 dic 2022
      Candidato anonimo a colloquio
      Rancho Santa Margarita, CA
      Nessuna offerta
      Esperienza negativa
      Colloquio facile

      Candidatura

      La procedura ha richiesto 8 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Circle K (Rancho Santa Margarita, CA) nel mese di nov 2022

      Colloquio

      Terrible experience, applied 2 moths ago, interviewed 5 times with total of 8 people. They seem to have decisions making g problem. Emailed the recruiter and keep saying they’re still interviewing. They just like to keep candidates hanging. 5 interviews and still no answer of yes or no. Horrible experience.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      What leadership style do you have?
      Rispondi alla domanda

      Colloquio per Market Manager

      1 lug 2018
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza negativa
      Colloquio difficile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Circle K

      Colloquio

      Preliminary phone interview with HR Manager. In person interview with ROD. First interview was very pleasant. HR Manager seemed genuinely interested in me and asked quality experience related questions. ROD interview was unprofessional, demeaning, and hostile. My assumption was that this was just a tactic designed to test stress tolerance. It wasn’t. It was just the leadership style of the ROD (which I found out once I was hired). The panel interview with the VP was much more pleasant which is why I took the job.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Generic stuff everybody asks (tell me about your job experience, explain a situation where you had a difficult experience with a customer/subordinates, etc....
      Rispondi alla domanda
      1