O processo seletivo é demasiadamente longo. Na minha oportunidade participei de 3 etapas, que foram compostas por: teste de raciocínio lógico, criação e apresentação de um projeto e entrevista com a coordenação da área. Além destas fases, teria mais duas fases. Acho que para definir a escolha do profissional não seria necessário tantas etapas de processos já que as 3 já foram suficientes para sanar todas as dúvidas sobre o candidato. A empresa é boa mas acredito que estes pontos devem ser revisto, visto que nos dias de hoje com tantos profissionais desempregados deveria ser considerado as despesas que o candidato tem em cada ida a empresa. Pensar em usar a tecnologia na fase de raciocínio lógico e sistematizar o teste para ser realizado on line, já que é um pré- requisito da empresa. Fora isso, a equipe de RH me tratou com todo respeito e deu feedback do processo seletivo.