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      Colloquio per Senior Software Engineer

      8 feb 2026
      Dipendente anonimo
      Londra, Inghilterra
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho sostenuto un colloquio presso Consensys (Londra, Inghilterra)

      Colloquio

      1. HR screening 2. Take home task 3. Live coding interview 4. Cross team interview 5. Management interview Pretty straightforward, but takes a while. Mostly a positive experience. Questions were to the point.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Which consensus algorithms you know?
      Rispondi alla domanda

      Altre recensioni di colloqui per Senior Software Engineer presso Consensys

      Colloquio per Senior Software Engineer

      20 lug 2025
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 2 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso Consensys nel mese di mag 2025

      Colloquio

      The interview process includes four main stages: Initial screening with a recruiter to discuss your background and fit. A coding test to assess your technical skills. A system design interview focused on architecture and problem-solving. A behavioural or values interview to evaluate cultural fit and work style.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Can you describe a time you faced a conflict with a coworker and how you resolved it?
      Rispondi alla domanda

      Colloquio per Senior Software Engineer

      29 nov 2024
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio difficile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura di persona. La procedura ha richiesto 4 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Consensys nel mese di nov 2024

      Colloquio

      The application process consisted of five steps: 1. **Recruiter Screening**: A standard phone call to discuss your background, interests, and potential fit for the role. 2. **Three Technical Rounds**: - **Round 1**: Take-home assignment. - **Round 2**: Interactive interview, including a 20-minute technical presentation on a specified topic. - **Round 3**: Discussion on backend performance optimization, focusing on improving the efficiency of a provided code snippet. 3. **Values Interview**: A final HR discussion to align expectations and confirm mutual understanding of roles and responsibilities before extending an offer.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Implementing a well-known standard cryptographic data structure with the specified operations.
      Rispondi alla domanda

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