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      Colloquio per DGM

      3 ago 2014
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio difficile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. Ho sostenuto un colloquio presso Daikin

      Colloquio

      There are Multiple rounds of interview with indian and Japanese management and focus more on leadership potential and adaptability in a indo-Japanese environment. Focus is also on background check and value system.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      what value will you bring to the organization?. Why should we hire you?
      Rispondi alla domanda
      7