Domande di colloquio presso Dataflow

Er word niet echt technische kennis gevraagd. Er word meer gezien naar wat voor persoon je bent. Met een basiskennis it kan je hier al starten. Je word wel pas aangenomen nadat je een gesprek hebt gehad bij een project en je word daar aangenomen.

Online gesolliciteerd, telefonische screening, dan drie gesprekken die elkaar vrij snel opvolgen (direct leidinggevende, director, ceo). Eerst algemene kennismaking, dan uitgebreid rollenspel. Rollenspel is het meest uitdagende, heel belangrijk om ad rem te zijn en zelfvertrouwen te tonen. Gesprek met de CEO gaat vooral over de toekomst binnen het bedrijf. Open bedrijfscultuur, vlotte en losse stijl van omgang,