Ho presentato la mia candidatura tramite un'agenzia di reclutamento personale. La procedura ha richiesto più di 3 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso ESPN (San Paolo del Brasile, )
Colloquio
Processo diferente, realizado em várias etapas: testes online > vídeo entrevista > dinâmica em grupo > entrevista com gestores e RH. No dia da dinâmica, foi feito um jogo de tabuleiro personalizado e muito bem feito em que se perguntava sobre temas da empresa e da atualidade. Depois teve um coffee break com os gestores e após isso o RH falava quem ficava para a proxima fase no mesmo dia, que era a entrevista com os gestores.
Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 3 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso ESPN (San Paolo del Brasile, ) nel mese di nov 2023
Colloquio
Vários processos on-line. Testes , provas e pedem um vídeo de apresentação contando sobre você e suas experiências. Para o presencial precisa criar uma apresentação de um minuto em power point
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Dinâmica em grupo e prova com conhecimentos de esportes
O processo durou um dia. Começaram com dinâmicas em grupo, quem se destacou passou para a fase de entrevista com o RH e por fim entrevista com o Gestor da área.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Na primeira parte perguntas gerais sobre minhas experiências e na segunda foi mais prático e totalmente voltado para minha área.
Ho presentato la mia candidatura tramite un'agenzia di reclutamento personale. La procedura ha richiesto più di 3 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso ESPN (San Paolo del Brasile, )
Colloquio
Muito bem estruturado e atual. Tivemos uma apresentação inicial de 2min na qual levamos um objeto para nos auxiliar. Depois teve a dinâmica com conhecimentos gerais. Era um jogo de tabuleiro onde você ia passando de casa e a cada casa a gente recebia uma pergunta com temática (tecnologia, carreira, diversidade, sustentabilidade, etc) e com níveis (fácil, médio e difícil), dai o grupo tinha 3min para bolar uma resposta e responder ao gestor em 1min30s.