Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Easyence (Parigi) nel mese di lug 2021
Colloquio
Processus ultra rapide, en 1,5 semaine :
- 1 entretien avec la COO
- 1 mise en situation
- 1 échange avec un membre du CODIR
Les entretiens ont eut lieu en distanciel (COVID oblige). Timing et ponctualité respectée. J'ai apprécié la qualité des échanges et des interlocuteurs.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Présentation, description des missions et compétences, explication de l'entreprise/des solutions et du profil et poste recherché.
Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Easyence (Parigi) nel mese di lug 2021
Colloquio
- Premier entretien avec le Manager
- Deuxième entretien avec la RH
- Troisième entretien Business Case (selon profil)
- Quatrième entretien avec un autre opérationnel (échange informel)
Easyence fait preuve de réactivité et généralement les entretiens se suivent pour garder un certain rythme.
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