Fiz um entrevista pelo teams com um dos atuais P.O e o funcionário da FC que me indicou. Foram feitas perguntas afim de expor meus conhecimentos dentro do assunto, desde as metodologias usadas atualmente, os frameworks, cerimônias, mindset ágil, comunicação e liderança. A entrevista durou por volta de 40 minutos.

Eu sou abordado pelo menos uma vez ao mês sobre uma oportunidade que simplesmente não existe. Entram em contato, agenda entrevista, sem que a vaga esteja fechada pela empresa. As vezes tem a vaga e mais de uma pessoas recrutando ao mesmo tempo e não sei pq eles não se falam, Te abordam agendado uma entrevista pela manha e a noite a vaga ja foi fechada com outra pessoa. convida para uma entrevista e simplesmente some, e não respondem mais. Estou falando de mais de uma pessoa da empresa o que mostra que não e um erro profissional e cultura