Asked typical BDR questions that related to the role itself and then followed up with behavioural questions. The behavioural questions were more like a conversation and the questions were personal and did not expect them.
Altre recensioni di colloqui per Business Development Representative (BDR) presso Fortinet
Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. Ho sostenuto un colloquio presso Fortinet
Colloquio
Tuve tres entrevistas: primero con Recursos Humanos, luego con el manager par de mi manager y un compañero de equipo, y finalmente con el manager del equipo completo, evaluando habilidades y fit cultural.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Recursos Humanos:
Cuéntame sobre ti.
¿Por qué quieres trabajar en Fortinet?
Expectativas salariales.
¿Cómo manejas el trabajo bajo presión?
Manager par y compañero (BDR):
¿Cómo identificas y calificas oportunidades de negocio?
¿Cómo manejas objeciones de clientes potenciales?
¿Cómo colaboras con Account Managers y otros equipos?
¿Qué sabes sobre el mercado y competencia?
Manager del equipo (BDR):
¿Cuál es tu estrategia para alcanzar tus metas de prospección?
¿Cómo te adaptas a cambios en objetivos o prioridades?
¿Qué habilidades aportas para impulsar el crecimiento del pipeline?
¿Cómo manejas el rechazo y mantienes la motivación?
Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 4 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Fortinet nel mese di ott 2025
Colloquio
La entrevista se dio con calidez, me contaron de que trata el puesto. Continuo con preguntas concretas acerca de mi, y preguntas para evaluar el perfil. Tuve puestas en situacion donde tuve que responder de acuerdo a lo que yo haria.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Teniendo una cartera de prospectos que se contactan por diferentes medios, con cuales abordaria primero el contacto? Cuales medios considero mas efectivo?
