Ho presentato la mia candidatura tramite un'altra fonte. La procedura ha richiesto una settimana. Ho sostenuto un colloquio presso GOintegro (Buenos Aires) nel mese di mag 2015
Colloquio
Se estila una entrevista con RRHH, el gerente del area y finalmente el COO o CEO dependiendo el area. Son entrevistas descontracturadas, donde se evalua tecnicamente y las habilidades interpersonales del postulante
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Que conoces de la empresa? Que sabes del rubro? Experiencia laboral anteriores? ejemplos de situaciones de conflicto que resolviste. Que te motiva a cambiar de puesto
