La entrevista consistió en una prueba técnica (a papel, a lo cual no le veo sentido pues el trabajo nunca más va a requerir de programar a papel) en la que se realizan algunas cuestiones variadas: sacar errores sobre un algoritmo dado escrito en JavaScript, elegir entre 3 formas distintas de hacer lo mismo escrito en Visual Basic, algunas preguntas sobre SQL, y algunas preguntas cortas relacionadas contigo mismo. También está la parte más importante para ellos que es el desarrollo de un algoritmo, se puede utilizar cualquier idioma o dibujar un diagrama. Tras esto se da paso a una entrevista en la que se repasa el CV y se comentan detalles además del funcionamiento de la empresa. En general no fue mala entrevista pero el principal problema es que debe ser presencial y a papel cuándo para lo que se hace podría ser perfectamente online y con ordenador.