Passa al contenutoPassa al piè di pagina
  • Lavori
  • Aziende
  • Stipendi
  • Per le aziende

      Migliora la tua carriera

      Scopri le tue potenzialità di guadagno, trova lavori da sogno e condividi approfondimenti su lavoro e vita privata in forma anonima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Heymarket

      Questa è la tua azienda?

      Chi siamo
      Recensioni
      Stipendi e benefit
      Lavori
      Colloqui
      Colloqui
      Ricerche correlate: Recensioni su Heymarket | Offerte di lavoro di Heymarket | Stipendi di Heymarket | Benefit di Heymarket
      Colloqui di HeymarketColloqui per Client Success Manager presso HeymarketColloquio di Heymarket


      Glassdoor

      • Chi siamo
      • Contattaci

      Aziende

      • Account Business gratuito
      • Spazio per le aziende
      • Blog per le aziende

      Informazioni

      • Aiuto
      • Linee guida
      • Condizioni d'uso
      • Privacy e scelte pubblicitarie
      • Non vendere né condividere le mie informazioni
      • Strumento per l'accettazione dei cookie

      Lavora con noi

      • Inserzionisti
      • Carriere
      Scarica l'app

      • Cerca:
      • Aziende
      • Lavori
      • Località

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor," "Worklife Pro," "Bowls" e il relativo logo sono marchi registrati di Glassdoor LLC.

      Aziende seguite

      Non lasciarti sfuggire opportunità e informazioni privilegiate seguendo le aziende dove vorresti lavorare.

      Ricerche di lavoro

      Ricevi suggerimenti e aggiornamenti personalizzati avviando le tue ricerche.

      Colloquio per Client Success Manager

      1 feb 2024
      Candidato anonimo a colloquio
      Nessuna offerta
      Esperienza negativa
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 3 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Heymarket nel mese di gen 2024

      Colloquio

      Screening with one of the founders. Then was invited in to meet the team for final rounds. While I appreciated that their process did not have a ton of steps, their team was incredibly disrespectful throughout. I had to request the "assignment" which was so open-ended and ambiguous that it required a lot of time to figure out a plan. Then the real kicker - not a single woman on the interview panel. I have spent a LONG time in tech but have somehow never experienced this. It's a red flag and the fact that they didn't notice and/or didn't resolve is also a red flag. Then after having candidates go in person with their free labor prepared, the rejections did not include a single piece of feedback. Really unpleasant experience, frankly.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      What is the different between net and gross retention?
      Rispondi alla domanda
      1