Très bon entretien courtois, simple et rapide qui est plus centré sur la motivation et la connaissance de l'entreprise. On nous demande nos attentes sur quel type de style de management on préfère avoir ainsi que ce qu'est un bon manageur pour nous.

Premier entretien par téléphone, entretien physique avec un manager qui pour ma part à cru juger bon de contredire tout ce que je disais sous prétexte qu'avec son expérience elle me connais mieux en 5 min de discussion que je ne me connais moi même? Suivis par un entretien avec le RH qui était réceptif mais dont l'avis était déjà fait de part l'entretien précédent, complètement lunaire.