Ho presentato la mia candidatura tramite un selezionatore. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Inetum (Saint-Ouen, Ile-de-France) nel mese di set 2014
Colloquio
Une prise de contact téléphonique de la part d'une chasseuse de profil
Un entretien Physique avec une RH
Un entretien Physique avec un responsable de pôle
Aucune question piège. Seulement l'envie de comprendre ce que j’avais fait auparavant.
Il m'ont presque tout de suite fait une offre et m'ont engagé sur profil.
Ho presentato la mia candidatura tramite un'altra fonte. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Inetum (Montpellier) nel mese di mar 2023
Colloquio
Facile, 1 entretien avec la RH screening et un autre avec la directrice de projet, un peu plus technique avec quelque question a propos du projet, puis appels RH pour la présentation de l'offre.
Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 3 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Inetum nel mese di nov 2016
Colloquio
Une identification par un business manager et entretien client
Un entretien RH
Le volet business est déterminant sur tout l'aspect RH. A l'image d'une SSII qui se dit "Consulting" mais qui réalise des prestations en support low cost. En se faisant des marges sur les profils juniors.
Une RH qui vous contact seulement en cas d'opportunité business validée par les BM.
business avant tout : recrutement sur missions et non sur profil.
