A entrevista em si não foi o problema. A dinâmica em grupo é como em qualquer empresa: quem fala mais, aparece mais e se destaca. O que realmente merece ser citado é a PIADA que é o salário desse suposto cargo de “trainee”. Na prática, isso não passa de um estágio disfarçado com um nome mais bonito para poder exigir mais das pessoas sem assumir que o nível do cargo é baixo. R$ 2.100 para uma posição que diz preparar alguém para “liderança” é simplesmente incoerente e de mau gosto. Se essa é a proposta, o mínimo seria trocar o título da vaga para estágio, que é muito mais compatível com essa remuneração risória.