Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 4 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso MuleSoft (Buenos Aires) nel mese di dic 2016
Colloquio
Proceso largo, con whiteboards, evaluaciones tecnicas, diferentes personas dentro de la organizacion y promesas que no se cumplen una vez contratado. El stack tecnologico para SRE es obsoleto, por ejemplo prometen que se va a trabajar con Kubernetes y la realidad es que la administracion de Kubernetes la realiza otro equipo. Ejecutar codigo en un POD no significa trabajar con Kubernetes.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Diseño de arquitectura en Whiteboard, conocimientos de AWS y Terraform. Hay diferentes tipos de ejercicios y tests a resolver en vivo. Entre ellos te dan acceso a una instancia de AWS y realizar difernetes tipos de configuraciones con Config Management tools, como Ansible, Salt Stack, Puppet o Chef, configurar un NGINX y compilar cURL.
