Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 4 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Myralis Pharma (Valinhos, São Paulo) nel mese di mar 2023
Colloquio
Após passar pela entrevista com.o RH e a gestão e estar praticamente aprovado, é necessário fazer uma última etapa para que o dono da empresa valide e aprove sua contratação.
Essa entrevista é exigida ser presencial, sendo realizada com o dono e na presença do RH. Na entrevista o dono, faz perguntas pessoais, sem relevância ao processo, tece comentarios preconceitusos, sem noção e indevidos relacionados à sua vida e opções profissionais, da conselhos desnecessários, sendo extremamente invasiva e humilhante. Além disso, a pessoa do RH presente não se manifesta e considera o fato normal, indicando que a relação abusiva é tolerada na empresa.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
*Mas você ainda não tem filhos? O tempo está passando, daqui a pouco vai ficar difícil.
Ho presentato la mia candidatura tramite un selezionatore. Ho sostenuto un colloquio presso Myralis Pharma nel mese di gen 2026
Colloquio
Participei de três processos seletivos na Myralis para diferentes níveis de cargo na área de Pesquisa e Desenvolvimento, passando tanto pela etapa de RH quanto por entrevistas com a gestão.
Em nenhuma das oportunidades recebi retorno espontâneo sobre o andamento ou desfecho do processo. Após algum tempo, enviei mensagens via WhatsApp solicitando um feedback — fosse ele positivo ou negativo —, porém não obtive resposta em nenhuma das ocasiões.
Outro ponto que chamou minha atenção foi a abordagem bastante superficial em relação às informações sobre as vagas durante o processo.
Para mim, a Myralis sempre foi vista como uma empresa grande e uma referência técnica no setor. No entanto, esse tipo de experiência no processo seletivo — que muitas vezes representa a porta de entrada para a organização — acaba colocando em questionamento a percepção sobre a cultura e a forma de relacionamento com os candidatos.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
As entrevistas com o RH foram conduzidas com perguntas bastante superficiais e pouca profundidade sobre a vaga ou sobre minha experiência. Já a entrevista técnica com a gestão foi bem estruturada e adequada.
